Elaboració del Pla d’igualtat de gènere de l’Ajuntament d’Altafulla

D’acord amb el que es disposa en la Disposició Addicional setena del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, pel qual s’aprova el Text Refós de la Llei de l’Estatut Bàsic del Treballador Públic, les administracions públiques han d’aprovar plans d’igualtat en relació a les seves persones treballadores. Es va elaborar ​​a partir de l’avaluació de l’anterior Pla, de l’anàlisi de les dades i documentació municipals, de l’anàlisi estadística i dels resultats dels qüestionaris i entrevistats realitzats en la plantilla i corporació municipal.